3月9日，兰州生态创新城发展集团有限公司召开一届四次工会会员大会暨第四次职工大会。大会系统总结了2022年各项工作，分析研判面临的形势和任务，对2023年重点任务进行全面部署。兰发集团及所属各子公司全体干部职工参加会议。

会上，集团公司党委委员、副总经理陈小军代表集团公司经理层向大会作了题为《守正创新担使命 踔厉奋发向未来 在奋进兰发集团高质量发展征程中谱写新篇章》的行政工作报告。

报告指出，过去的一年，兰发集团在市委、市政府的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以迎接党的二十大、学习宣传贯彻党的二十大精神为主线，认真贯彻新发展理念，紧紧围绕“四强行动”，系统精准落实“先发力、带好头”决策部署，着眼于榆中生态创新城高质量发展大局，积极统筹推进疫情防控和项目建设，集中精力做好国资国企改革和产业导入转型工作，实现了疫情防控和生产经营两不误的目标，开辟了榆中生态创新城高质量发展新篇章。

报告综合分析了兰发集团现阶段面临的形势与困难，指出在过去一年艰难环境下，兰发集团全体干部职工守正创新、砥砺奋发、团结一心、众志成城，公司基建项目初具规模，生态产业项目加快凝练，招商引资工作初显成效，资金筹措工作稳步推进，基础管理日益规范，人才队伍建设明显加强，企业文化建设深入人心，安全生产平稳可控，干事创业环境不断优化，这些成绩的取得，极大坚定了广大干部职工干事创业的信心和决心，兰发集团具备了产业转型发展的底气与实力。

报告强调，2023年工作总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和中央及省、市委经济工作会议精神，深入贯彻习近平总书记对甘肃工作的重要讲话和指示批示精神，紧紧围绕市第十四次党代会及市委十四届六次全会安排部署，坚持稳中求进工作总基调，坚持“三新一高”发展理念，聚集“质量立企、改革活企、人才强企、管理兴企”四大板块，大力推进“优质项目、产业导入、高效融资、平安兰发、企业治理、文化育人”六大工程，为推进中国式现代化“兰州实践”和重振“兰州辉煌”贡献“兰发”力量，以优异成绩推动党的二十大精神落地生根、开出硕果。

大会还听取并审议了财务工作报告、工会工作报告、安全生产工作报告，书面审议了工会经费收支情况的报告、一届四次工会会员大会及第四次职工大会提案立项情况的报告，表决通过了行政工作报告决议、财务工作报告决议等，并与各子公司、集团公司各部门签订了《2023年度目标责任书》，表彰了2022年专项债项目结余支付工作中表现突出的员工和兰发集团2022年度先进集体。

会议最后就做好2023年各项工作提出几点要求：一是要坚定信念讲政治。要时刻绷紧政治这根弦，坚定不移讲政治，要善于从政治上把大局、看问题，善于从政治上谋划、部署、推动工作，要深刻认识讲政治不能纸上谈兵、空喊口号，而是要落实到党的领导、党的建设各个方面中去，落实到兰发集团改革发展稳定各项工作中去，落实到为员工谋福祉上去。二是要改革创新勇担当。要尽快实现干部能上能下、员工能进能出、薪酬能升能降，要打破僵硬的人力资源机制与晋升发展之路上固化的坚冰，充分与市场接轨，实现激励与贡献匹配、岗位与责任匹配、能力与职位匹配、人数与效益匹配的效果，要以等不起的紧迫感、慢不得的危机感、坐不住的责任感，锐意进取，开拓创新，精准科学推进改革，确保圆满完成全年各项改革任务。三是要提振信心汇聚合力。要有逢山开路、遇水架桥、夺旗必胜、敢争第一、勇创一流的精气神，切实把思想和行动统一到对发展孜孜追求和默默奉献之中，振奋到落实五年规划目标之中，凝聚到敬业爱岗、勇于担当、争做贡献之中，要牢固树立“一盘棋”思想，广泛凝聚共识、汇聚力量，形成心往一处想、劲往一处使、智往一处谋的合作氛围，为推动兰发集团高质量发展团结奋进、并肩战斗。

大会号召全体干部职工要坚持以党的二十大精神为指引，全面贯彻落实市第十四次党代会及市委十四届六次全会精神，认真深入开展“三抓三促”行动，不忘初心、牢记使命，凝心聚力、锐意进取，忠诚担当、实干有为，为开创榆中生态创新城高质量发展新局面而努力奋斗！